Arbetsbeskrivning
Lede er et av Norges største nettselskap og har mål om å levere pålitelig og sikker strømforsyning som ivaretar bærekraft og miljø. Vi ønsker å være en aktiv partner i det grønne skiftet, og jobber hver dag for å bidra til økt elektrifisering av samfunnet gjennom å utvikle fremtidens nett.
I denne stillingen blir du en del av avdelingen Teknisk fagmiljø, som har ansvar for å utvikle, forvalte og videreutvikle tekniske standarder og løsninger for Ledes anlegg. Fagmiljøet består av spesialister med høy kompetanse innen blant annet nettplanlegging, prosjektering og tekniske standarder.
Vi søker nå en fagleder for høyspent koblingsanlegg (AIS/GIS) som skal videreføre og utvikle fagområdet. Bakgrunnen for stillingen er planlagt pensjonering i løpet av 2027. For å sikre god kontinuitet og redusere sårbarhet, ønsker vi å starte kompetanseoverføring i god tid, med tett samarbeid med dagens fagleder.
Arbeidssted vil være Porsgrunn (hovedkontor) eller Tønsberg (i 2027 vil kontoret flyttes til Ringdalskogen i Larvik).
Hva vil du jobbe med hos oss?
Oppgaver og ansvar du vil få i denne stillingen vil blant annet være:
Faglig ledelse av høyspent koblingsanlegg og tilhørende standarder
Overordnet teknisk ansvar og premissgiver i prosjekter innen regionalnett
Sikre etterlevelse av lover, forskrifter og interne retningslinjer
Videreutvikle og forbedre tekniske standarder og løsninger
Bidra i planlegging og prosjektering av anlegg
Delta i faglige vurderinger, revisjoner og granskninger
Følge teknologisk utvikling og identifisere forbedringsmuligheter
Bidra til kompetanseutvikling og opplæring i fagmiljøet
Representere Lede i relevante bransjefora og samarbeid
Samarbeide tett med prosjektmiljøer og øvrige fagområder
Andre oppgaver vil også kunne være aktuelle etter dialog med lederen din.
Hvem er du?
Du har høy faglig integritet og evne til å stå i krevende faglige vurderinger og beslutninger. Du evner å omsette kompleks problemforståelse til gode, robuste løsninger, og jobber strukturert og analytisk.
Videre har du gode samarbeidsevner og evne til å påvirke og bygge legitimitet for faglige valg, også uten formelt linjeansvar. Du motiveres av å utvikle både fag og mennesker, og deler aktivt kompetanse med andre.
Stillingen krever også strategisk forståelse og evne til å se helhetlige sammenhenger – hvordan tekniske valg påvirker drift, økonomi og videre utvikling av nettet. Du er nysgjerrig på ny teknologi og har driv til å forbedre løsninger og arbeidsprosesser.
Vi ser også for oss at du har:
Sivilingeniør/mastergrad innen elkraft, energi og miljø, elektro, automasjon eller tilsvarende
Bachelorgrad eller teknisk fagskole kombinert med solid relevant erfaring kan kompensere for formell utdanning
Solid erfaring med høyspent koblingsanlegg (AIS/GIS)
Erfaring fra planlegging, prosjektering eller standardisering av energianlegg
God forståelse for relevante forskrifter og bransjestandarder
Evne til å anvende fagkunnskap i komplekse problemstillinger
Hva tilbyr vi?
Utvikling – Stor frihet i hvordan oppgavene løses i et høykompetent og tverrfaglig miljø med fokus på kompetanseutvikling
Gode betingelser – Solide pensjons- og forsikringsordninger, fleksible arbeidstidsordninger, treningstilskudd og tilgang til bedriftshelsetjenesten
Sosialt og aktivt arbeidsmiljø – Bli med i vårt bedriftsidrettslag med aktiviteter som løping, klatring, padel og fotball – her er det noe for alle!
Tid til å lade batteriene – Tilgang til firmahytter ved sjø og fjell, samt billetter til kultur- og idrettsarrangementer
Lurer du på noe?
Hvis dette høres ut som noe for deg, så ta gjerne kontakt med oss eller send oss en søknad!
Annen informasjon
Vi søker kandidater som kan identifisere seg med våre kjerneverdier Kompetent, Ansvarlig, Nyskapende, og du må kunne beherske norsk skriftlig og muntlig.
Lede forvalter kritisk infrastruktur og følger retningslinjer og lovpålagte sikkerhetskrav fra norske myndigheter i våre rekrutteringsprosesser. Derfor vil vi gjennomføre en bakgrunnssjekk og personkontroll i henhold til kraftberedskapsforskriften og våre interne rutiner og retningslinjer, herunder vurdering av tilknytning til høyrisikoland (defineres årlig av EOS-tjenestenes trusselvurderinger). I visse rekrutteringsprosesser gjennomfører vi også kredittsjekk. Du må være forberedt på å oppgi opplysninger om deg selv i denne prosessen.
