Vernepleier

Livsmestring 2 bofelleskap pt. Værn Servicebase søker Vernepleiere til 100% stilling i turnus med arbeid på dag, kveld og helg.

Er du en faglig engasjert og positiv Vernepleier? Har du et ønske om å jobbe med helhetlig omsorg, grunnleggende miljøarbeid og økt selvstendighet? 
Da oppfordrer vi deg til å søke hos oss. Vi garanterer deg varierte arbeidsoppgaver.

Som Vernepleier ved Værn bofellesskap vil du oppleve varierte arbeidsdager og arbeidsoppgaver. Du vil få muligheten til å jobbe i et arbeidsmiljø med høy faglig kompetanse i moderne fasiliteter. Værn er et døgnbemannet bofellesskap med 12 leiligheter fordelt på 12 unge aktive mennesker med ulike hjelpebehov. Vi søker deg som har erfaring av å jobbe med personer som har utviklingshemming og tilleggsdiagnoser som autisme, Rett syndrom, William syndrom, Down syndrom og psykiske lidelser. 

Vil du vite mer om oss kan du lese her: Sarpsborg kommune - Livsmestring

Arbeidsoppgaver

Målet med tjenesten er at hver enkelt kan oppnå best mulig funksjons- og mestringsevne, selvstendighet og deltakelse i samfunnet. Kommunikasjon, meningsfulle aktiviteter og gode relasjoner er viktig i tjenestetilbudet. 

I det daglige arbeidet vil du gjennomføre: 

• brukerrettet arbeid der beboerens behov står i fokus
  
• praktisk og personlig bistand, samt helsetjenester i hjemmet
  
• følge på aktiviteter som turgåing, bading, riding osv.
  
• forebygging og håndtering av atferd som utfordrer
  
• kollegaveiledning
  
• skape trygghet og ro i hjemlige omgivelser 
  
• rapportering i vårt journalsystem 
  
• samarbeid med bruker, pårørende, verger og andre instanser
  
• Primærkontaktansvar 

Kvalifikasjoner

Autorisert Vernepleier

• Personlig egnethet vektlegges
  
• God skriftlig og muntlig fremstillingsevne på norsk
  
• Må ha førerkort klasse B, manuelt gir foretrekkes
• Erfaring fra arbeid med kap.9 og utfordrende atferd er ønskelig

Personlige egenskaper

Vi søker vernepleiere som:

• Ønsker å bidra til å opprettholde god livskvalitet hos våre beboere
  
• Har kunnskap om kap. 9 i Helse og omsorgstjenesteloven
  
• Er god på å bygge trygge relasjoner gjennom å være interessert og lære nye måter å kommunisere på
  
• Har god kunnskap og erfaring på Autisme, utfordrende atferd, psykiske lidelser og somatikk
  
• Har god kompetanse på målrettet miljøarbeid og er god på å skrive og etterleve tiltaksplaner
  
• Kan eller ønsker å lære seg nye IKT systemer som b.la. Gerica og kvalitetssystemet Netpower
  
• Har god fysisk og psykisk helse, og mestrer utfordrende situasjoner
  
• Jobber selvstendig og tar ansvar for godt samarbeid i teamet
  
• Er fleksibel og løsningsorientert
  
• Evner å reflektere over egen praksis og tjenesteutøvelse, og dele erfaringer med kollegaer

Vi tilbyr

• Spennende arbeidsoppgaver med varierte dager og gode utviklingsmuligheter
  
• Gode turnusordninger med mulighet for fleksible løsninger 
  
• God opplæring og obligatoriske kurspakker for ansatte
  
• Gode pensjons- og forsikringsordninger 
  
• Lønn etter kompetanse og kvalifikasjoner ihht. gjeldende lover og regler 
  

Øvrige vilkår

• Gyldig politiattest uten anmerkning må fremlegges ved ansettelse. 
  
  

Det forventes at du som medarbeider gjør deg kjent med Sarpsborg kommunes plattform for ledelse og medarbeiderskap "Vi i Sarpsborg" og at vår visjon «Sammen skaper vi Sarpsborg» og verdisettet vårt levendegjøres gjennom arbeidet ditt. Vi er Fremtidsrettet - Åpen - Respektfull - Troverdig i møte med hverandre, samarbeidsinstanser og brukerne av våre tjenester. 

Kontaktinformasjon

Arbeidssted

Nøkkelinformasjon: