Arbetsbeskrivning
Er du en som alltid ser muligheter, liker et høyt arbeidstempo og motiveres av å støtte unge på vei mot arbeid, aktivitet eller utdanning? Da kan du være akkurat den vi ser etter! Nav Tønsberg søker en UNG-veileder til fast stilling.
Om avdeling UNG
I avdeling UNG stempler vi inni hver dag for å bidra til bærekraftige livsløp for unge mellom 16 og 29 år. Vi gir tett og tidlig arbeidsrettet oppfølging med mål om å heie på innenforskap, styrke mestring og motivasjon. Vårt hovedoppdrag er å hjelpe unge ut i arbeid og utdanning. Vi tror på ressurser, og at arbeid, utdanning og aktivitet er viktige nøkler til mestring og god helse. Som veileder i avdeling UNG, støtter du unge i å ta egne valg, bli aktive i sin prosess og bygge selvtillit og retning. En UNG-veileder må også forvalte og utøve skjønn i gjeldende lovverk, og å gi tett, målrettet og strukturert arbeidsrettet oppfølging.
Mange av ungdommene vi møter, kommer innom DRIVhuset – vår arena for unge arbeidssøkere. Her arrangerer vi workshops, drop-in, samtaler og aktiviteter som bygger motivasjon og mestring. Som UNG-veileder inngår du i vaktplanen og blir en viktig del av dette miljøet. UNG-veiledere samarbeider også mye med mange ulike instanser, og arbeidsgivere. Alle UNG-veilederne hos oss jobber ute i arbeidsmarkedet, for å finne nye muligheter til unge jobbsøkere, og finne ny arbeidskraft for arbeidsgiverne!
Kjenner du at dette treffer deg? Da håper vi du leser videre.
Arbeidsoppgaver
- Lete etter nye muligheter i arbeidsmarkedet, og samarbeide med arbeidsgivere
- Gi arbeidsrettet oppfølging i tråd med lovverk, ungdomsgarantien og Navs retningslinjer
- Forvalte Navs regelverk og utøve faglig skjønn‑regelverk og utøve faglig skjønn
- Dokumentere i fagsystemer fortløpende
- Tilby individuell veiledning som støtter unge i egen endringsprosess
- Gi veiledning om privatøkonomi og budsjettering
- Samarbeide tverrfaglig med interne og eksterne aktører
- Holde egen portefølje oppdatert og strukturert i Navs fagsystemer
- Delta i vaktplan på DRIVhuset
Kvalifikasjoner
Må krav
- Relevant fullført bachelor. Bachelor innen veiledning, sosialfag, samfunnsfag, eller velferdsfag er en fordel. Særlig relevant arbeidserfaring kan kompensere for utdanningskravet
- Utenlandsk utdanning må være godkjent
- God muntlig og skriftlig formidlingsevne på norsk
- Erfaring med veiledning
- Erfaring fra offentlig forvaltning
Ønskelig
- Interesse for arbeidsmarkedet
- God digital kompetanse
- Førerkort klasse B
- Engasjement for Navs samfunnsoppdrag
Personlige egenskaper
- Strukturert – du skaper oversikt og jobber systematisk, selv når hverdagen er travel
- Trygg – du står støtt i møte med motstand, uenighet og utfordrende situasjoner
- Relasjonsorientert – du bygger tillit gjennom varme, integritet og faglig tyngde
- Fleksibel – du håndterer endringer i oppgaver og prioriteringer med ro
- Energisk – du holder fokus, viser initiativ og bringer motivasjon inn i møtene med unge
Personlige egenskaper vil bli tillagt stor vekt.
Vi tilbyr
- En meningsfull jobb innen et viktig samfunnsområde
- Et godt og inkluderende arbeidsmiljø
- Tverrfaglig samarbeid og faglig utvikling
- Fleksibel arbeidstid
- Gode pensjons- og forsikringsordninger i KLP
- Lønn etter gjeldende avtale (høyskolestigen)
Vi gleder oss til å møte engasjerte kandidater – kanskje er det nettopp deg!
Søkerlister med opplysninger om navn, alder, stilling eller yrkestittel og bosted- eller arbeidskommune for hver søker er offentlig i hht Offentlighetsloven. Det kan gjøres unntak dersom søker anmoder om dette og grunngir dette i søknaden. Dersom anmodningen ikke tas til følge vil søkeren varsles om dette.
Kommunen ber aldri om kontaktinformasjon eller kontoopplysninger i rekrutteringsfasen, verken over SMS, e-post eller i brev via Digipost.
Link til søknadsskjema: Søk her
