Vi har et ledig vikariat som passiv nattevakt i Virksomhet Livsmestring 1 bofellesskap Sarpsborg kommune, pr. tiden ved Holtenga Servicebase.
Livsmestring 1 bofellesskap består av 10 bofellesskap for mennesker med utviklingshemming og autisme. Vi jobber tverrfaglig og legger stor vekt på kunnskapsdeling, arbeidsglede blant våre ansatte og faglig utvikling. Målet med tjenesten er å støtte hver enkelt beboer i å oppnå best mulig funksjons- og mestringsevne, selvstendighet og deltakelse i samfunnet.
Vi tilpasser våre tjenester individuelt etter den enkeltes behov og ønsker. Kommunikasjon, meningsfulle aktiviteter og gode relasjoner står sentralt i vårt arbeid.
Holtenga består av 5 leiligheter fordelt på to bygg for mennesker med utviklingshemming og autisme.
Passiv nattevakt lønnes for 1:3 timer i passiv tid (00.00- 06.00), når man hviler på arbeidsplassen. Stillingen innebærer våken tid frem til midnatt og etter passiv tid, hvor man utfører brukerrettet arbeid.
Vikarstilling :
1 stk. 66,9 % stilling, betalt 39,97 % stilling
Arbeidet på avdelingene består av å tilby praktisk og personlig bistand, opplæring, veiledning, følge tjenester og støtte samtaler.
Brukernes hverdag er til tider hektiske og utfordrende. Selvstendighet, trygghet og en meningsfull hverdag er sentrale begrep. Tjenestene er tilpasset hver enkelt tjenestemottakers forutsetninger, ressurser og behov, og tjenestene er forankret i vedtak. Dine nye kollegaer er rause med arbeidsglede, tverrfaglig samarbeid og kunnskapsdeling i praksis.
Målet er å skape trygghet og ro igjennom natten ved å ivareta beboere og boligens rutiner på natt. Du må sette deg inn i den enkelte beboers behov og bidra til forsvarlig drift. Observasjon og vurdering av beboeres helse er vesentlig.
Aktuelle oppgaver er:
-brukerrettet arbeid der beboerens behov står i fokus
-praktisk bistand og helsetjenester i hjemmet
-forebygging og håndtering av atferd som utfordrer
-utdeling av medisiner.
-skriftlig og muntlig rapportering,
-forefallent arbeid
-Spennende arbeidsoppgaver med gode utviklingsmuligheter
-Gode turnusordninger med mulighet for fleksible løsninger
-Fagnettverk for ansatte med høgskolekompetanse
-Gode pensjons- og forsikringsordninger
-God opplæring
-Lønn etter kompetanse og kvalifikasjoner ihht. gjeldende lover og regler
-Utrykning på vakt i hviletid/passiv tid lønnes i hht avtaler
Øvrig vilkår/annet:
Det forventes at du som medarbeider gjør deg kjent med Sarpsborg kommunes plattform for ledelse og medarbeiderskap " Vi i Sarpsborg" og at vår visjon «Sammen skaper vi Sarpsborg» og verdisettet vårt levendegjøres gjennom arbeidet ditt. Vi er Fremtidsrettet –Åpen –Respektfull -Troverdig – i møte med hverandre, samarbeidsinstanser og brukerne av våre tjenester.
Gyldig politiattest må fremlegges ved ansettelse.