Ledig stilling som SFO-leder ved Lauvsnes skole, 100 % vikariat fra 15.08.26-31.07.27 med mulighet for forlengelse.

Hva vi ser etter

Kompetansekrav:

· Pedagogisk utdanning eller fagbrev innen barne- og ungdomsarbeiderfaget.
· Langvarig relevant praksis kan veie opp for manglende formell utdanning.

Vi søker etter deg som:

· er god til å bygge relasjoner
· har gode samarbeidsevner
· liker å jobbe i team, men også evner å jobbe selvstendig
· er fleksibel og løsningsorientert
· er tydelig i lederrollen og voksenrollen

Personlige egenskaper vil i stor grad vektlegges.

Arbeidsoppgaver

• Ansvar for at skolefritidsordningen drives i henhold til nasjonale og lokale føringer.

• Ansvar for daglig koordinering av driften i SFO, inkludert planlegging og tilrettelegging av aktiviteter.

• Koordinering av SFO-ansatte i samarbeid med skolens ledelse.

• Utarbeide årsplan i tråd med Rammeplanen for SFO.

• Sikre god kommunikasjon og samarbeid med foresatte.

• Samarbeide tett med skolens ledelse, lærere og øvrige ansatte.

• Delta på og avholde relevante møter og bidra til rapportering og dokumentasjon av SFO-arbeidet.

• Økonomistyring innenfor SFO-området i samarbeid med rektor.

• Behandle søknader på SFO.

Vi tilbyr

· Godt arbeidsmiljø og engasjerte kollegaer
· Lønn etter avtale
· Gode pensjonsordninger gjennom KLP
· Spennende og varierte arbeidsoppgaver
· Gratis trening på treningsstudio
· Årlig statlig nedskriving av studielån: 25 000,- etter gitte kriterier

For stillingen gjelder tilsetting i Flatanger kommune, arbeidssted kan endres etter kommunes behov. Lønns- og arbeidsvilkår i samsvar med gjeldende lover, forskrifter og avtaleverk.

Elektronisk søknadsskjema finner du på kommunens hjemmeside. Søknader som ikke leveres elektronisk vil ikke bli vurdert. Det bes om at interne søkere også fyller ut alle etterspurte opplysninger i det elektroniske søknadsskjemaet. Søkere/deltidsansatte som ønsker å påberope seg fortrinnsrett i henhold til AML, § 14-3, bes oppgi dette i søknaden.

Gyldig politiattest av nyere dato må fremlegges før tiltredelse.