Avdelingsleder Habilitering

Har du erfaring fra ledelse innen kommunal sektor knyttet til habilitering og bofellesskap? Har du kjennskap til sentrale lovverk i helse og omsorgssektoren og er opptatt av kvalitet? Da kan dette være din mulighet!

Evje og Hornnes kommune får ledig fast stilling som avdelingsleder for habilitering i enhet for Helse. Vi ser etter deg som er en tydelig, faglig sterk og engasjert leder med stor integritet. Vi tilbyr en 100 % stilling hvor du får muligheten til å lede dyktige medarbeidere. Arbeidstiden er i hovedsak dagtid, men arbeid på ettermiddag / kveld må påregnes.

Enhet for Helse består av 3 avdelinger; NAV, Livsmestring og Habilitering, som ledes av enhetsleder Helse. Enheten består av blant annet Fengselshelsetjeneste, Helsestasjon, Legesenter, Psykisk helse og rus, dag- og aktivitetstilbud, bofellesskap/boliger for personer med funksjonsnedsettelse, støttekontakt og avlastningstiltak.

Avdelingsleder for habilitering skal ha ansvar for å planlegge, gjennomføre, kontrollere og dokumentere innenfor fagfeltene som ligger i avdelingen. Avdelingsleder må være utviklingsorientert og ta initiativ til forbedringer og optimalisering av rutiner, saksbehandling og arbeidsprosesser. Rollen innebærer operativ daglig ledelse av avdelingen, som består av to bofellesskap, et ambulerende team, en hjemmebasert tjeneste og et dag- og aktivitetstilbud, samt tjenestetilbud ift støttekontakt, avlastning og BPA-ordningen. Tjenestene tildeles i henhold til enkeltvedtak. Avdelingen har ca.30 årsverk.

Våre helse- og omsorgstjeneste er i en endringsprosess og dette kan føre til endringer i organiseringen av tjenestene.

Vi gjør oppmerksom på opplysninger om søkeren kan bli offentliggjort selv om søkeren har bedt om at søknaden
får fritak fra offentlighet. Søkere vil varsles dersom oppfordringen ikke kan imøtekommes (jf. Offentleglova § 25).

Arbeidsoppgaver

• Daglig drift, personalledelse og utvikling av tjenesten
• Økonomi- og budsjettansvar
• Veiledning ift saksbehandling/vedtak om tildeling av tjenester
• Faglig og medisinsk ansvar
• Opplæring og veiledning av brukere, pårørende og ansatte
• Kvalitetsutvikling og kvalitetssikring av tjenestetilbudet
• Samarbeid med pårørende, kollegaer og andre interne/eksterne samarbeidspartnere
• Utarbeiding av tiltak, prosedyrer og planer
• Arbeid knyttet til Lov om Helse og omsorgstjenester kap. 9, herunder opplæring, veiledning og oppfølging av vedtak
• Stillingen inngår i enhetens ledergruppe

Kvalifikasjoner

• Minimum 3-årig relevant utdannelse fra høgskole/universitet - gjerne vernepleie, eller lignende relevant utdanning innen helse eller omsorg
• Erfaring fra arbeid med aktuelle brukergrupper
• Ønskelig med kommunal ledererfaring
• Ønskelig med lederutdannelse
• Gode samarbeids- og kommunikasjonsevner både muntlig og skriftlig
• God digital kompetanse
• Førerkort kl B
• Godkjent politiattest etter Helse- og omsorgstjenesteloven

Personlige egenskaper

• Trygg og tydelig i lederrollen 
• Utviklingsorientert og med god gjennomføringsevne  
• Evner til å bygge relasjoner, til å sette retning og få med seg andre 
• Gode samarbeids- og kommunikasjonsevner 
• Strukturert og med høy arbeidskapasitet 
• Personlig egnethet vektlegges

Vi tilbyr

• Mulighet for faglig og personlig utvikling
• Gode forsikrings- og pensjonsrettigheter
• Lønn etter avtale (iht HTA kap 3.4.3)
• Bedriftshytte på Hovden
  

Kontaktinformasjon

Arbeidssted

Nøkkelinformasjon: