Vil du lede arbeidet med å gjøre Lofoten tryggere?
Lofoten brann- og redningsvesen søker en trygg, tydelig og utviklingsorientert leder til forebyggende avdeling. Vi søker deg som ønsker å kombinere ledelse, samfunnssikkerhet og analyse i en organisasjon med korte beslutningsveier og stor påvirkningskraft.
Lofoten brann- og redningsvesen omfatter kommunene Vestvågøy, Flakstad og Moskenes gjennom vertskommunesamarbeid.
Som leder for forebyggende avdeling får du ansvar for mennesker, økonomi og faglig utvikling. Rollen kombinerer ledelse, forebyggende brannvern, analysearbeid og samfunnssikkerhet. Du blir en del av brannsjefens ledergruppe og får stor innflytelse på hvordan tjenesten utvikles i årene som kommer.
Hos oss får du korte beslutningsveier, stor påvirkningskraft og mulighet til å utvikle både medarbeidere, fagmiljø og framtidens forebyggende arbeid.
Som leder får du ansvar for å utvikle avdelingen både faglig og organisatorisk. Du vil ha ansvar for økonomi, kompetanse og faglig kvalitet, samtidig som du leder og videreutvikler det forebyggende arbeidet. Arbeidsoppgavene omfatter blant annet tilsyn, ROS- og andre faglige analyser, strategisk utviklingsarbeid og samarbeid med interne og eksterne aktører for å styrke samfunnssikkerheten i regionen.
Leder av forebyggendearbeidet skal ha gjennomført yrkesutdanning i samsvar med kursplan for forebyggende brannvern innen to år fra ansettelse, jf. forskriften § 40, og ha enten
a. universitets- eller høgskoleutdanning på bachelornivå,
b. kvalifikasjoner som utrykningsleder heltid, jf. forskriften § 41, eller
c. minst to års erfaring som forebyggende personell, jf. forskriften § 40.
I tillegg vil det vektlegges om du har
Tilsetting forutsetter at det kan fremlegges politiattest i henhold til brann- og eksplosjonsvernloven § 18. Politiattest skal ikke vedlegges søknaden, men fremlegges før tiltredelse.
Vi tror du lykkes hos oss dersom du
Hos oss får du
Lofoten byr på spektakulær natur, sterke lokalsamfunn og unike muligheter for friluftsliv året rundt.
Våre verdier:
🌿 En åpen og raus kommune
🌈 En kommune med mangfold
🤝 Vi møter hverandre med respekt og tillit
Arbeidstakere tilsettes i Vestvågøy kommune etter gjeldende lover, reglement og tariffavtale. Prøvetiden er 6 måneder i faste stillinger.
Ditt navn kan bli offentliggjort selv om du har bedt om unntak, jf. Offentleglova. Før søkerliste blir offentliggjort, vil du bli kontaktet dersom du har bedt om unntak.