Vil du leia to viktige tenester i Suldal kommune?

Arbetsbeskrivning

Suldal kommune søkjer ein engasjert og utviklingsorientert avdelingsleiar i 100 % vikariat for perioden 01.10.2026–30.09.2027. 

Som avdelingsleiar får du ansvar for Bad & idrett og introtenesta, to verksemder som spelar ei viktig rolle for folkehelse, inkludering og samfunnsutvikling i kommunen. Me søkjer deg som er ein tydeleg leiar, byggjer gode relasjonar og trivst med ansvar for både menneske, drift og utvikling. 

Stillinga inngår i leiargruppa for Kultur og Intro og rapporterer til einingsleiar.  

Om stillinga 

Bad & idrett omfattar drift av Suldal Bad, Suldalshallen, Sandhallen og Sentralidrettsanlegget. 

Introtenesta har ansvar for busetting, kvalifisering og integrering av flyktningar og andre innvandrarar, og samarbeider tett med vaksenopplæringa, NAV, kommunale tenester og næringslivet. 

Begge tenestene har kompetente og engasjerte medarbeidarar, og på begge områda vil du bli støtta av dyktige fagleiarar. Stillinga gir derfor høve til å arbeida både strategisk og operativt med leiing, utvikling og arbeidsmiljø. Tenestene leverer gode resultat og har eit godt grunnlag ein kan vidareutvikla.  

25 % av stillinga er knytt til rolla som dagleg leiar av Suldal Bad Publikum AS.  

Begge tenestene står framfor utviklings- og omstillingsprosessar. Me søkjer derfor ein leiar som kan skapa retning, byggja gode arbeidsmiljø og leggja til rette for vidare utvikling av tenestene. 

Arbeidsoppgåver 

  • Personal-, fag- og økonomiansvar for Bad & idrett og introtenesta 
  • Leie, motivera og følgja opp medarbeidarar og fagleiarar 
  • Sikra god kvalitet, internkontroll og måloppnåing i tenestene 
  • Bidra til utvikling av organisasjon, arbeidsmiljø og tenestetilbod 
  • Oppfølging av budsjett, rapportering og økonomistyring 
  • Delta aktivt i eininga sitt utviklings- og omstillingsarbeid 
  • Samarbeida med kommunale tenester, offentlege aktørar og andre relevante samarbeidspartnarar 

Arbeidsoppgåvene kan bli justerte i takt med utviklinga av tenestene. 

Kven ser me etter? 

Me søkjer først og fremst ein trygg og tydeleg leiar med gode samarbeidsevner. Erfaring med leiing, personaloppfølging og organisasjonsutvikling vil bli tillagt stor vekt. 

Det er ein fordel om du har erfaring frå eitt eller fleire av følgjande område: 

  • Bad- og idrettsdrift 
  • Kultur- og fritidssektoren 
  • Integrerings- og kvalifiseringsarbeid 

Kvalifikasjonar 

  • Relevant høgare utdanning  
  • Relevant erfaring kan kompensera for delar av utdanningskravet 
  • Erfaring frå leiing, prosjektleiing eller fagleg koordinering 
  • God økonomi- og organisasjonsforståing 
  • Gode samarbeids- og kommunikasjonsevner 
  • God skriftleg og munnleg framstillingsevne på norsk 
  • God digital kompetanse 

Personlege eigenskapar 

Me legg stor vekt på personlege eigenskapar. Me ønskjer ein leiar som: 
  • Er trygg, tydeleg og tillitsskapande 
  • Kommuniserer godt med medarbeidarar, brukarar og samarbeidspartnarar 
  • Evnar å skapa engasjement, samhandling og utvikling 
  • Arbeider strukturert og målretta 
  • Er løysingsorientert og gjennomføringssterk 
  • Handterer omstilling og endringar på ein god måte 
  • Bidrar til eit positivt arbeidsmiljø 
  • Har god rolleforståing 

Hos oss får du 

Ei variert og meiningsfull leiarstilling 

  • Store moglegheiter til å påverka utviklinga av tenestene 
  • Dyktige medarbeidarar og sterke fagmiljø 
  • Kompetente fagleiarar som støttar den daglege drifta 
  • Eit godt fagleg og sosialt arbeidsmiljø 
  • Fleksibel arbeidstid 
  • Gode pensjons- og forsikringsordningar 
  • Løn etter avtale 
  • Nynorsk som administrasjonsspråk 

Andre opplysningar 

  • Det er krav om gyldig politiattest før tilsetjing. 
  • Aktuelle søkjarar vil bli kalla inn til intervju. 
  • Suldal kommune følgjer offentleglova § 25 ved offentleggjering av søkjarliste. 
  • Arbeid på ettermiddag og kveld må påreknast. Helgearbeid kan unntaksvis bli aktuelt. 

 

 


Link til søknadsskjema: Søk her