I Vest politidistrikt, for tida ved Felles eining for etterretning og etterforsking, seksjon for etterforsking av økonomi-, miljø-, og arbeidsmarknadskriminalitet, avsnitt for etterforsking av miljøkriminalitet, er det ledig ei fast stilling som politibetjent 3/2 med funksjon som etterforskar.
Miljøavsnittet har ansvar for etterforsking av alvorleg miljøkriminalitet innanfor m.a. fiskeri, akvakultur, forureining, natur og fauna, kulturminne og dyrevelferd. Avsnittet etterforskar og førebyggjer alle typer saker innan indre og ytre miljø og dessutan store ulykker. Miljøavsnittet består av ein avsnittsleiar, fire politifaglege etterforskingsleiarar, miljøkrimkoordinator og to spesialmedarbeidarar. Avsnittet samhandlar tett med fire faste påtalejuristar. Stillinga er stadsplassert i Bergen. Stadsplassering i Florø kan vurderast for aktuell kandidat. Ein må rekne med noko reiseverksemd i heile distriktet.
Våre medarbeidarar er fagleg dyktige og dedikerte innanfor sitt fagfelt, og arbeider sjølvstendig og i team med komplekse straffesaker. Me tilbyr eit godt arbeidsmiljø med dyktige og engasjerte kollegaer og leiarar, som saman spelar kvarandre gode og ønskjer å utgjere ein forskjell. Me søkjer deg som er heilskapsorientert, evnar å nå mål saman med andre, og ønskjer å setja retning innan etterforskingsarbeidet. Du evnar å utfordra det etablerte for å driva mest mogleg effektivt, og levera høg kvalitet i arbeidet.
Me er på jobb for eit trygt Noreg. Som ein del av det viktige samfunnsoppdraget til politiet, skal me førebyggja og få bukt med kriminalitet, skape tryggleik og vareta rettstryggleiken. Me trur at mangfald bidreg til betra oppgåveløysing, og søkjer derfor medarbeidarar med ulik bakgrunn, erfaring, perspektiv og kompetanse. Dersom du har behov for tilrettelegging i rekrutteringsprosessen eller arbeidskvardagen, vil me gjera vårt beste for å gi deg det du treng.
Me ser etter motiverte medarbeidarar som er interesserte og har evne til i å fordjupe seg i etterforsking av komplekse straffesaker som blir etterforska ved avsnittet. Me stiller høge krav til fagleg kompetanse, arbeidsmoral og motivasjon. Du må vera systematisk, engasjert og ha evne til å samhandle godt med både interne og eksterne samarbeidspartnarar. I vår vurdering av kandidatar er mellom anna dette noko me vil leggja vekt på, og dessutan evne til å bidra til eit inkluderande og respektfullt arbeidsmiljø.
Dette må du ha for å vere kvalifisert:
Det er også ønskjeleg med:
Som medarbeidar i politiet har du høgt etisk medvit, du blir kjenneteikna av å vera modig og heilskapsorientert, du viser respekt og er tett på. Du kan lesa meir om dei etiske retningslinjene våre og medarbeidarplattforma her.
Dersom du har funksjonsnedsetting, innvandrarbakgrunn eller hol i CV-en, er det høve til å krysse av for dette i søknaden. Er du kvalifisert for stillinga, vil du bli vurdert for positiv særbehandling. Det inneber at minst éin søkjar frå kvar av desse gruppene blir innkalla til intervju.
Les meir om positiv særbehandling når ein søkjer jobb i staten her.
Opplysningane du gir, blir brukt til å utarbeide anonymisert statistikk som alle statlege verksemder rapporterer i sine årsrapportar.
Video: https://www.youtube.com/watch?v=uUTjHmSB_WcDu søkjer ved å fylle ut CV i Jobbnorge sitt CV-skjema og skrive eit kort søknadsbrev. I tillegg må du leggje ved relevante vitnemål og attestar. Relevante kandidatar vil bli kalla inn til intervju.
Opplysningar om deg kan bli offentleggjorde sjølv om du har bede om ikkje å bli ført opp på søkjarlista. Dersom oppmodinga ikkje blir teken til følgje, vil du bli varsla om dette.