Arbetsbeskrivning
Om stillingen
Vi har nå følgende ledige stillinger ved bofellesskapet som helsefagarbeider:
- 100 % fast stilling, dag/aften
- 90 % fast stilling, dag/aften
Stadiontunet sykehjem og bofellesskap
Virksomheten har fokus på optimal bruk av kompetanse (OBAK) der en forsøker å organisere arbeidet på en slik måte at man i størst mulig grad arbeider med oppgaver som er knyttet til sin kompetanse. Vi kan tilby en faglig spennende og variert arbeidshverdag!
Bofellesskapet
Bofelleskapet har totalt 45 hybler over 3 etasjer (2. - 4. etasje), samt at en yter hjemmetjenester til beboere i leilighetene i 5. - 7. etasje. Beboerne er definert som hjemmeboende og driften er derfor organisert som hjemmetjeneste Vi kan tilby en faglig spennende og variert arbeidshverdag! Les mer her.
Kvalifikasjoner og personlige egenskaper
Kvalifikasjoner
- Autorisasjon som helsefagarbeider
- Beherske norsk muntlig og skriftlig godt
- Videreutdanning er et pluss, men ikke påkrevd
Personlige egenskaper
- Du er faglig engasjert, nysgjerrig og ønsker å utvikle deg
- Du har gode kommunikasjons og samarbeidsevner
- Du er fleksibel og har evne til å jobbe selvstendig og i team
- Du er løsningsorientert og tar initiativ
Det vil i tilsettingen bli lagt stor vekt på motivasjon for stillingen og personlig egnethet
Dine arbeidsoppgaver
- Ansvar for oppfølging av pasientene, i samarbeide med pårørende og kollegaer
- Bidra i kvalitet- og pasientsikkerhets arbeid
- Veilede pasienter, elever og kollegaer
- Bidra til samarbeid og godt arbeidsmiljø
Vi kan tilby deg:
- Økt årslønn, hva dette innebærer finner du her
- Bo-/reisetilskudd, les her for mer informasjon
- Mentorprogram for nyansatt helsepersonell, mer om mentorprogrammet finner du her
- Gode utviklings- og videreutdanningsmuligheter
- Vi arbeider kontinuerlig med kvalitetsutvikling og pasientsikkerhet
- Vi har turnuser med ulike arbeidstidsordninger ut fra behov
- En arbeidsplass med godt utbygde teknologiske løsninger og velferdsteknologi
Les mer om fordelene ved å være ansatt i Bodø kommune her!
Annet
Aktuelle søkere vil bli invitert til intervju .
Dokumentasjon på utdanning og praksis legges ved søknaden.
Får du tilbud om stillingen må gyldig politiattest leveres til leder/tjenestested. jf. Kommunal helse- og omsorgstjenestelov § 5-4 og Helsepersonelloven § 20 a. (skal ikke vedlegges søknaden).
Søkere må benytte elektronisk søknadsskjema.
Arbeidsplassene i Bodø kommune skal preges av mangfold, og våre ansatte skal gjenspeile byens befolkning. Vi oppfordrer alle som er kvalifisert til å søke jobb hos oss uansett alder, funksjonsevne, kjønn, seksuell orientering, religion eller etnisk bakgrunn.
Bodø kommune legger vekt på å tilrettelegge arbeidsforholdene dersom du har behov for det.
Fast ansatte i Bodø kommune med fortrinnsrett som overtallig, avklart omplasseringskandidat på bakgrunn av helse eller som ønsker å øke sin stillingsandel oppfordres til å søke.
Ditt navn kan bli offentliggjort, selv om du ber om å ikke bli oppført på søkerlisten. Dette blir du i så fall varslet om.
For alle stillinger gjelder de regler som går fram av lover, reglement og gjeldende tariffavtale.
Ved første gangs ansettelse i kommunen gjelder en prøvetid på 6 måneder.
Søknad, CV og vedlegg sendes via lenke på denne siden. Har du spørsmål om elektronisk utfylling av CV kan Jobbnorge kontaktes på tlf. 75 54 22 20.
