Vil du bruke din fagkompetanse til å gi barn en god start på livet? Da har vi jobben for deg!

Ledig stilling som pedagogisk leder i Kjenndalslia Kanvas-barnehage fra 01.12.26.

Kjenndalslia Kanvas-barnehage er en del av den ideelle barnehagestiftelsen Kanvas. Vi holder til i Helldalsåsen, 10 minutter med buss fra Nesttun. Det er tre minutter å gå til 16E bussen som har hyppige avganger til- og fra sentrum.

Personalgruppen består av faglig sterke, engasjerte og inkluderende medarbeidere, som jobber kontinuerlig for at både barn og kollegaer skal trives og utvikle seg. Vi har relativt lavt fravær, og setter inn vikar når det er behov for det. Vi har gode resultater på både foreldre- og medarbeiderundersøkelsen. 

Stillingen er for tiden plassert på en småbarnsavdeling med 12 barn i alderen 1-2 år. På samme avdeling jobber det 1 pedagogisk leder, 1 fagarbeider og 1 assistent.

Vi er på andre året i ReKomp (Prosjektarbeid i nært samarbeide med HVL) hvor hovedfokuset vårt er LEK. Denne høsten skal vi jobbe spesielt med det fysiske miljøet som utgangspunkt for gode lekeopplevelser. Vi skal også jobbe med språk i ulike varianter, og tema for årets Storsamling for alle ansatte i Kanvas er: La oss snakke om språk!

Vi oppfordrer menn til å søke!

Som pedagogisk leder i Kjenndalslia Kanvas-barnehage vil du få hovedansvar for din egen barnegruppe, og samarbeide tett med kollegaer om det pedagogiske arbeidet. Vi ønsker også yngre og nyutdannede barnehagelærere velkommen som søkere. Er du nyutdannet vil du delta på veiledningsprogram og på avdelingen vil du dele det pedagogiske ansvaret med en erfaren pedagog.

Vi sørger for en myk start gjennom vårt onboarding-program, og nyutdannede barnehagelærere følger Kanvas’ veiledningsprogram det første året som ansatt. Det er også mulighet for å delta på Kanvas’ utviklingsprogram for barnehagelærere (KUL). Som pedagogisk leder vil du være rollemodell og veilede øvrig personale og bidra til at hele personalet arbeider mot barnehagens mål. Vi oppfordrer menn til å søke.

Arbeidsoppgaver: 

• Planlegge, gjennomføre, dokumentere og evaluere det pedagogiske arbeidet
• Sørge for den helhetlige omsorgen for hvert enkelt barn og barnegruppen
• Bidra til et godt fysisk og psykososialt barnehagemiljø
• Bidra til et godt foreldresamarbeid
• Være en god rollemodell og veilede øvrig personale
• Aktivt medvirke til et godt og sikkert arbeidsmiljø
• Delta på møter, kurs og veiledning, samt holde seg faglig oppdatert

Absolutte kvalifikasjoner og krav: 

• Du må ha godkjent utdannelse som barnehagelærer.
  • Hvis du har utenlandsk yrkeskvalifikasjon, med unntak av skandinavisk, må du ha norsk godkjenning
• Du må vise politiattest før oppstart.

Personlige egenskaper: 

• Du liker å leke med barn
• Du trives med en fysisk aktiv hverdag
• Du kan kommunisere og samarbeide godt med barn, kolleger og foreldre
• Du ser verdien av å være i utvikling

Vi tilbyr: 

• Onboarding-program for nyansatte
• 2 års veiledningsprogram for nyutdannede barnehagelærere
• Mulighet for å delta på Kanvas’ utviklingsprogram for barnehagelærere (KUL)
• Lønn fra kr. 574.100 til 660.100 (0 til 16 års ansiennitet) pr. 01.05.25.
• Relevant tilleggsutdanning gir følgende tillegg:
  • 30 stp. kr 13.000,-
  • 60 stp. kr 26.000,-
  • 90 stp. kr 30.000,-
  • Master kr 40.000,-
• Arbeidstid: 7,5 timers-vakter (inkludert betalt lunsjpause)
• God pensjonsavtale med AFP
• Firmahytte på Geilo
• Et godt arbeidsmiljø
• Vikar ved behov 

Kanvas' ideelle formål er todelt. Vi skal bidra til å bedre barns oppvekstsvilkår og foreldrenes hverdag gjennom drift av gode barnehager. Samtidig skal vi øke kvaliteten og statusen i barnehagesektoren gjennom nytenking og kompetanseutvikling som deles internt og eksternt. Slik bidrar Kanvas til å videreutvikle barnehagesektoren.
Les mer om Kanvas her.