Vernepleier/sykepleier

Er du vernepleier eller sykepleier og har lyst til å arbeide i kommunehelsetjenesten, i et trygt, innovativt, aktivt og faglig utfordrende arbeidsmiljø, er en ledig stilling hos oss et godt valg! 

Hjemmetjenesten sentrum vest søker en vernepleier eller sykepleier som en del av vårt team. 

Hjemmebasert omsorg er en virksomhet som består av 7 avdelinger. Den omfatter 5 hjemmetjenestesoner, heldøgns bemannet omsorgsboliger, dagtilbudet for personer med demens og et hukommelsesteam. Våre ledere og ansatte arbeider sammen om å skape et godt arbeidsmiljø. Arbeidssted er for tiden i Sjøgata 1 på Finnsnes.

Hjemmetjenesten Sentrum vest søker deg som er trygg i faget ditt, og som brenner for at pasienter skal mestre å bo hjemme lengst mulig og oppleve aktive, selvstendige og meningsfylte liv på tross av sykdom og helseutfordringer. Vi har høyt fokus på brukermedvirkning, tett tverrfaglig samarbeid og et økt bruk av velferdsteknologi.

Vi jobber for å være en attraktiv arbeidsplass med engasjerte, reflekterte og myndiggjorte medarbeidere. Vi har et godt syke- og vernepleierfaglig miljø med dyktige og dedikerte medarbeidere. I hjemmetjenesten vil du få utfordrende oppgaver, du vil samarbeide tett med gode kollegaer og du vil få være med å utvikle tjenester for kommunens hjemmeboende. Hjemmetjenesten byr på mange spennende og lærerike arbeidsoppgaver.

Vi søker nå etter en dyktig vernepleier eller sykepleier som ønsker å være en del av vår tjeneste, og har per tiden ledig følgende stilling:

100 % vernepleier/sykepleier per tiden i dag/aften langvaktsturnus med jobb hver 4. helg. Ledig fra 01.10.2026.

Som vernepleier eller sykepleier i hjemmetjenesten vil du få en spennende arbeidshverdag som aldri vil være kjedelig. Turnusen inneholder flere langvakter. Ansatte i langvaktsturnus har fri en uke etter hver arbeidshelg.

Arbeidsoppgaver

• Sikre at pasientene får nødvendige og kvalitativt gode tjenester i henholder til lover, forskrifter, retningslinjer og vedtak
• Utøve hjemmesykepleie
• Gjennomføre rutiner og prosedyrer
• Tett oppfølging av pasientene
• Dokumentasjon i Profil
• Legemiddelhåndtering
• Samhandling med samarbeidspartnere
• Inkludere og ivareta pårørende 
• Kollegaveiledning

Kvalifikasjonskrav

• Norsk autorisasjon som vernepleier eller sykepleier
• Krav til å beherske norsk språk både skriftlig og muntlig, samt benytte digitale verktøy
• Søkere utenfor Skandinavia må minimum dokumentere kunnskap i norsk skriftlig og muntlig gjennom bestått B2 norsk språkprøve på mellomnivå.
• Førerkort klasse B
• Gode ferdigheter innen dokumentasjon
• Politiattest må fremlegges ved ansettelse

Personlige egenskaper

Senja kommunes verdier er  Fremoverlent, Raus og Bærekraftige. Vi søker ansatte som etterlever disse verdiene, og som har:

• Evne til helhetstenkning og se muligheter innenfor gitte rammer
• Vilje og evne til nytenkning
• Interesse for å oppdatere seg innen eget fag
• Du bidrar til et godt arbeidsmiljø
• Være ansvarsbevisst og ha gjennomføringskraft
• Gode evner til å jobbe med syke eldre i en tverrfaglig setting og et tverrfaglig miljø
• Gode samarbeidsevner

Personlig egnethet vil bli vektlagt. Herunder faglighet, kommunikasjonsferdigheter, samarbeidsevner og selvstendighet.

Vi kan tilby

• En spennende arbeidsplass med variert og utfordrende arbeidsoppgaver i et fagområde i stadig endring.
• Et positivt arbeidsmiljø med kompetente og dyktige medarbeidere.
• En kommune i stor utvikling og endring
• Gode pensjons- og forsikringsordninger i KLP
• God opplæring og veiledning
• Tilsetting etter gjeldende lover, reglement og tariffavtaler 
• Lønn etter tariff og kvalifikasjoner
• Sletting av studielån for ansatte som bor i Senja kommune. For mer informasjon sjekk her. 

I henhold til offentlighetslov kan opplysninger om søkeren bli offentliggjort, selv om søkeren har anmodet om søknad unntatt offentlighet.

Aktuelle søkere vil bli innkalt til intervju. Minst to referanser må oppgis.

Søkes via easycruit.com. Søknad vi a e-post eller post godtas ikke.