NA skal bidra til trygge varer og tjenester i det norske markedet og fremme bærekraftige ordninger.
Vi søker en til to senior-/sjefingeniører som vil være med på å etablere og videreutvikle akkrediteringsordninger på områder der teknologi, sikkerhet og regelverk møtes.
Stillingen innebærer selvstendige faglige vurderinger, deltakelse i internasjonale prosesser og utvikling av nye akkrediteringsordninger. Vi søker derfor deg som har solid relevant arbeidserfaring og evne til å arbeide selvstendig i komplekse faglige problemstillinger.
Stillingen er nyopprettet ved Avdeling for utvikling og internasjonal samhandling.
Avdelingen har ansvar for å utvikle og etablere nye akkrediteringsordninger og for å koordinere etatens arbeid i internasjonale samarbeidsorganisasjoner.
Avdelingen arbeider med strategisk utvikling, kontinuerlig forbedring av interne prosesser og rekruttering av fagressurser - samtidig som vi sikrer intern opplæring i internasjonale standarder for å bygge kompetanse og kvalitet.
Du må regne med noe reisevirksomhet.
Stillingen kombinerer strategisk utviklingsarbeid med praktisk fagansvar. Du vil bidra til at NA er godt posisjonert i møte med nye europeiske krav, samtidig som du kan delta i bedømminger, beslutninger og faglige vurderinger på tvers av tekniske områder.
Du vil jobbe med spennende og samfunnskritiske oppgaver knyttet til akkreditering i forbindelse med blant annet
Avhengig av kompetanse, erfaring og virksomhetens behov kan stillingen tillegges utvidet ansvar og andre oppgaver innen avdelingens ansvarsområder.
Du må ha:
I særskilte tilfeller kan relevant utdannelse på bachelornivå, kombinert med lang og relevant erfaring, kompensere for kravet om mastergrad.
For ansettelse i stillingskode som sjefsingeniør kreves det i tillegg til ovennevnte at du må ha relevant erfaring med å lede, koordinere eller drive komplekse faglige prosesser.
Det er i tillegg ønskelig at du har:
Vi ser etter deg som har:
Personlig egnethet vil bli tillagt stor vekt.
Stillingen lønnes som senioringeniør i stillingskode 1181 i lønnsspennet fra kr. 750 000,- til kr. 950 000,- per år, eller 1088 sjefingeniør fra kr. 900 000,- til kr. 1 000 000,- per år. Stillingskode og lønnsplassering fastsettes på bakgrunn av kvalifikasjoner i henhold til hovedtariffavtalene i staten og NAs lønnspolitikk. For særlig godt kvalifiserte søkere kan høyere lønn vurderes.
Fra bruttolønn blir det trukket 2% medlemsavgift til Statens pensjonskasse.
Arbeidssted: Tærudgata 16, 2004 Lillestrøm.
Krav til søknaden
For å gjøre rekrutteringsprosessen enklere og mer effektiv, har vi valgt å ikke be om søknadsbrev. Vi ønsker å fokusere på det som virkelig betyr noe - din kompetanse, erfaring og motivasjon for stillingen. Vi ber deg derfor svare på noen relevante spørsmål via vårt rekrutteringssystem Jobbnorge.
I tillegg til at du må svare på noen spørsmål, skal søknaden inneholde
Vi behandler kun søknader sendt via vårt elektroniske rekrutteringssystem. Søknader uten vedlegg og ufullstendige søknader vil ikke bli tatt til vurdering.
Søknader vil bli vurdert fortløpende, og aktuelle kandidater kan bli innkalt til intervju før søknadsfristens utløp.
Søknadsfrist: 14.09.2026
Offentlig søkerliste
Når du søker jobb hos oss, vil navnet ditt stå på en offentlig søkerliste etter søknadsfristens utløp. Dersom du ønsker å reservere deg fra oppføring på offentlig søkerliste, må du begrunne dette. Vurdering vil bli gjort i henhold til gjeldende lovverk. Vi tar kontakt med deg dersom vi ikke kan imøtekomme ønsket ditt.
Dine personopplysninger vil bli oppbevart og registrert i henhold til GDPR.
I NA tror vi at mangfold gir oss flere ben å stå på, bredere perspektiver og dermed evne til å takle utfordringer på en bedre måte. Vi er sikre på at medarbeidere med ulik livserfaring, fagkombinasjoner og perspektiver vil gjøre oss i stand til å finne enda flere gode løsninger på våre oppdrag.
Vi oppfordrer derfor alle til å søke jobb uten hensyn til alder, kjønn, funksjonsevne, nasjonalitet eller etnisk bakgrunn.
Du er også velkommen til å søke selv om du ikke kan vise til en sammenhengende yrkeskarriere.
Våre lokaler er universelt utformet, og vi legger forholdene til rette for personer med nedsatt funksjonsevne.
Hvis du har funksjonsnedsettelse, innvandrerbakgrunn eller hull i CVen kan du bli positivt særbehandlet hvis du krysser av for dette når du søker stillingen.