Seksjonsleder

Arbetsbeskrivning

Ønsker du en givende jobb med barn og familier? Vi søker nå etter ny Seksjonsleder for BUP sengepost!

Barne- og Ungdomspsykiatrisk avdeling (BUP) HNT er tverrfaglig sammensatt – vi trives med det og opplever det som faglig utviklende.  Vi har fokus på læring, et anerkjennende arbeidsmiljø og at vi er ett lag. Vi etterstreber kvalitet i arbeidet, fag- og kompetanseutvikling og godt samarbeid med kommunehelsetjenesten. Vi er engasjert i digital tjenesteutvikling. 

BUP sengepost består av en tverrfaglig sammensatt miljøterapeutgruppe på 22 medarbeidere, husmor, driftskoordinator, overlege, lege i spesialisering, psykologspesialist og psykolog i spesialisering.  Sengeposten har  6 senger og gir et utrednings og behandlingstilbud til barn og unge i nordre del av Trøndelag.  Sengeposten har både en akuttfunksjon og tar imot barn/unge til elektive innleggelser.  Sengeposten er nettopp godkjent som institusjon for tvunget psykisk helsevern.   

Barne- og Ungdomspsykiatrien (BUP) i Helse Nord-Trøndelag består av i alt 125 årsverk og er organisert i fem seksjoner. Det er tett samarbeid og koordinering mellom seksjonene. Seksjonsleder BUP sengepost er en del av avdelingens ledergruppe. 

Oppstartsdato etter avtale. 

Arbeidsoppgaver

  • Lede ved å formulere mål, utvikle og fordele ressurser i samspill med medarbeiderne. 
  • Aktivt bidra i avdelingens ledergruppe med fokus på videreutvikling av kvaliteten i pasientbehandling. 
  • Gi faglig støtte og veiledning innenfor seksjonens tjenestetilbud.  
  • Ha personal- og økonomiansvar i henhold til enhver tids gjeldende fullmakter. 
  • Sikre god rekruttering og kompetanseutvikling i seksjonen. 
  • Videreutvikle kvaliteten i pasientbehandlingen og legge til rette for forskning, fag- og kompetanseutvikling.
  • Tilrettelegge for, lede og gjennomføre aktuelle endringsprosesser i avdelingen. 

Kvalifikasjoner

  • Relevant utdanning på høyskole/universitetsnivå, med autorisasjon der utdanningen krever dette.  
  • Det er ønskelig med kompetanse/erfaring innen psykisk helsevern for barn og unge 
  • Det er ønskelig med lederkompetanse/erfaring. Alternativt forutsettes nødvendig kompetanseutvikling innen ledelse etter avtale med avdelingssjef. 
  • Datakompetanse- god evne til å nyttiggjøre seg datasystem. 
  • Vedkommende som får tilbud om ansettelse må legge frem tilfredsstillende politiattest (vandel), jfr Lov om helsepersonell § 20a ikke eldre enn 3 måneder. 

Personlige egenskaper

  • God organisasjonsforståelse.
  • Ansvarlig og helhetstenkende.
  • Evne til systematisk og selvstendig arbeid. 
  • Endrings villig og handlekraftig
  • Kommuniserende og inspirerende.
  • Gode samarbeidsevner med evne til åpen og ærlig dialog med medarbeidere. 

Vi tilbyr

  • En spennende og utfordrende stilling med faglig dyktige medarbeidere.
  • Et godt arbeidsmiljø. 
  • Deltakelse i utviklingen av gode helsetjenester. 
  • Mulighet for lederstøtte og ledelsesutvikling. 
  • Deltakelse i ledernettverk med ledere av sengepost innen psykiatri.
  • Medlemskap i KLP pensjonsordning, trekk er 2% av lønn, men arbeidsgiver betaler inn mellom 15 - 20 %, pensjon inkluderer uføre- og etterlattepensjon. I KLP får du også medlemspris og gunstige betingelser på en rekke bank, forsikring og spareprodukter.
  • Gruppelivsforsikring og ulykkesforsikring. 

Kontaktinformasjon

Rannveig Sæthre, Overlege, +47 99507177, [email protected]
Birgit Kleinau, Avdelingsoverlege, +4799474402, [email protected]
Bine-Kristin Kristoffersen, Avdelingssjef, +47 95085365, [email protected]

Arbeidssted

Kirkegt 2.
7600 

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: BUP HNT

Referansenr.: 5174212601
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 27.09.2026