Agder heimevernsdistrikt 07 (HV-07) er under oppbygging, og vi søker nå vår Vedlikeholdsbefal, Vedlikeholdsbefal. Dette er stillingen for deg som ønsker å bygge og forvalte beredskap og operativ evne i en region der totalforsvaret står sterkt
Det nye HV-07 er nå etablert med en gruppe fagoffiserer og -befal og har startet de nødvendige prosesser for å få etablert planverk, kontor- og lagerfasiliteter, IKT-systemer, annet materiell, samt rekruttering av full stab og styrketillegg i løpet av 2026/2027.
HV-07 er lokasjonsmyndighet og har sitt standkvarter i Kjevik garnison i Kristiansand kommune. Distriktet vil få ansvaret for den militære beredskapen i Agder, som inneholder 25 kommuner. Det betyr å være klar til innsats, støtte til det sivile samfunn og ledelse av militære operasjoner. Det er en rekke viktige forsvars- og samfunnsfunksjoner innenfor distriktet, som består av en distriktstab og garnisonsavdeling, og vil få en innsatsstyrke og 11 HV-områder.
Som en del av HV-07 blir du med å lede et distrikt som skal stå klart til å forsvare Agder. Vi jobber målrettet for å være en vital totalforsvarsaktør som er fremtidsrettet, synlig, troverdig og gripbar. Hele vår innsats er forankret i vår visjon: "Offervilje–Styrke–Seier".
Som vedlikeholdsbefal vil du arbeide med videre etablering av administrasjons- og logistikkrutiner og praktisk tilrettelegging. Du vil være G-4 sin fremste faglige ressurs innenfor forvaltning og planlegging av vedlikehold, og være ansvarlig for utvikling og oppfølging av fagfeltets vedlikeholdsplaner i fred, krise og krig. Videre vil du ha sentrale administrative oppgaver knyttet til forvaltning av ammunisjon, våpen og avdelingsmateriell. Vedlikeholdsbefal svarer personalledermessig til sjef støtte, som leder den helhetlige understøttelsen av logistikk og IKT i heimevernsdistriktets styrkeoppbygging og oppdragsløsning. Stillingen er underlagt seksjonssjef støtte.
Stillingen er militær, og vi ønsker å rekruttere deg som har en befalsutdanning og operativ erfaring fra Forsvaret. Det vil bli foretatt intervjuer av aktuelle kandidater.
Dersom du finner stillingen interessant, ser vi frem til å motta din søknad. Vi ønsker at du legger ved et motivasjonsbrev hvor du også beskriver hvordan du kan bidra til å oppfylle vår visjon.
Som Vedlikeholdsbefal er du sentral for å sikre administrativ kontroll, planlegging og forvaltning som gjør at materiellet vårt er klart til innsats. Herunder:
For å kvalifisere for stillingen må du oppfylle:
* For allerede fast tilsatte på T-60 gjelder stillingens krav som er utholdenhet karakter 3 bestått i 2025 eller innen søknadsfrist i 2026.
** Skikkes til B2 (skikket stab/basetjeneste ved operasjoner i utlandet i områder med lav totalrisiko)
Følgende erfaring kan også være relevant:
For å lykkes i stillingen er det viktig for oss at du er/har:
Du identifiserer deg med Forsvarets kjerneverdier RESPEKT, ANSVAR og MOT
Personlig egnethet for stillingen vil bli vektlagt.
Stillingen er en OR-stilling og lønnes etter hovedtariffavtalene i staten, med lønnsplassering i henhold til Forsvarets lønnspolitikk, relevant erfaring og utdannelse. Stillingen omfatter gradene OR-5 til OR-6. Dette gjør at det tilbys tilsetting i lønnsspenn fra kr 490 300,- til 576 400 pr år. Det trekkes 2 % lovbestemt innskudd til Statens pensjonskasse. Innplassering i grad fastsettes med bakgrunn i militært utdanningsnivå, kompetanse og ansiennitet.
Ønsker du å bidra til Forsvarets videre utvikling? Da oppfordrer vi deg til å søke! Vi ser frem til å motta din søknad.
Vilkår og tidspunkt for tilsetting
Tilsetningen skjer i henhold til forsvarsloven §44 fjerde ledd om at militært tilsatte plikter å overholde reglene om tilsetting, utdanning, disponering og avansement mv. som er fastsatt i den til enhver tid gjeldende ordningen for militært tilsatte.
Stillingen lyses ut med fast tilsetting T-60, tiltredelse etter avtale. Med tilsetting T60 menes et fast tilsettingsforhold i Forsvaret til oppnådd særaldersgrense for pensjon som pr. i dag er 60 år. Det har tidligere vært plikt til å fratre ved særaldersgrensen på 60 år. Denne plikten er nå fjernet, noe som betyr at militært personell har rett til å fortsette i jobb fram til den alminnelige aldersgrensen for statsansatte som til enhver tid er fastsatt i lov. Alminnelig aldersgrense er for tiden 72 år.
Tilsetting skjer i respektiv Forsvarsgren, iht. tidligere avtjent førstegangstjeneste og i stillingens grad.
For allerede fast militært tilsatte gjelder også interne bestemmelser og forvaltningsregler.
Intervju med aktuelle kandidater vil avholdes i perioden uke 43, 44 og 45.